سياسة الموارد البشرية لدينا

في شركة HARMAS، نحن نؤمن بأن القيمة الأعظم لدينا هي الأشخاص الذين نعمل معهم. تهدف سياسة الموارد البشرية لدينا، والتي أنشأناها بناءً على هذا الفهم، إلى خلق بيئة عمل عادلة ومنصفة وملهمة مع دعم التطوير الشخصي والمهني لموظفينا.

المساواة والشفافية في عمليات التوظيف

في هارماس، تعتمد عمليات التوظيف لدينا على مبدأ توفير فرص متساوية للجميع. ويتم تقييم المرشحين فقط على أساس كفاءاتهم ومدى ملاءمتهم لهذا المنصب. هدفنا هو دعم رحلة النجاح لكل من موظفينا وشركتنا من خلال وضع المواهب المناسبة في الوظيفة المناسبة.

التعليم المستمر والتطوير

نقوم بتنظيم برامج التدريب والتطوير للتأكد من أن موظفينا يحافظون باستمرار على تحديث معارفهم ومهاراتهم. من خلال أكاديمية هارماس، نقدم مجموعة واسعة من الفرص التدريبية التي تتراوح بين الابتكارات القطاعية والمهارات القيادية. تهدف هذه العملية إلى تعظيم إمكانات موظفينا من خلال تشجيع ليس فقط التطوير المهني، بل أيضًا التطوير الشخصي.

إدارة الأداء وثقافة التغذية الراجعة

في هارماس، يتم بناء النجاح من خلال القوة الجماعية الناشئة عن الجهود الفردية. وفي هذا الصدد، يتم تحديد أهداف الأداء بوضوح ودعمها بملاحظات منتظمة. أولويتنا الرئيسية هي تسليط الضوء على نقاط القوة لدى موظفينا، ودعم مجالات تطويرهم وزيادة التحفيز من خلال آليات المكافأة.

التنوع والشمول

تلتزم شركة HARMAS بخلق بيئة عمل ترى في التنوع ثروة. ومن خلال إنشاء فريق مستوحى من وجهات نظر وتجارب مختلفة، فإننا ننتج حلولًا مبتكرة ونوفر جوًا يحظى فيه الجميع بالتقدير. نحن نضمن أن يشعر موظفونا بالأمان والمساواة من خلال اتخاذ موقف واضح ضد جميع أشكال التمييز.

بيئة عمل صحية وآمنة

صحة وسلامة موظفينا هي أولوية بالنسبة لنا. نتخذ جميع الاحتياطات اللازمة لتوفير بيئة عمل خالية من المخاطر تتوافق مع معايير الصحة والسلامة المهنية الحديثة. بالإضافة إلى ذلك، نقوم بتنفيذ برامج الدعم وسياسات التوازن بين العمل والحياة لتحسين الرفاهية العامة لموظفينا.

التواصل المفتوح والمشاركة

في هارماس، نعلم أن كل صوت له قيمة. نقوم بإنشاء قنوات اتصال مفتوحة يمكن لموظفينا من خلالها مشاركة آرائهم ومقترحاتهم، كما نشجع ثقافة التواصل الشفافة. بالإضافة إلى ذلك، نهدف إلى تعزيز النجاح المشترك من خلال دعم المشاركة النشطة لموظفينا في عمليات ومشاريع صنع القرار.

بالإضافة إلى كونها شركة تقدر موظفيها، تعمل HARMAS وفق نهج يعتبرهم قادة المستقبل. من خلال سياساتنا العادلة والشاملة، نقدم رحلة حيث يمكن للجميع تحقيق إمكاناتهم في بيئة عمل آمنة من خلال توفير فرص التعلم والتطوير المستمر. يشكل كل فرد ينمو معنا أهم اللبنة التي تشكل مستقبل شركتنا.